Die Dienste:
Die wir Ihnen im Bereich des Coachings anbieten sind die folgenden:
. das auf die Person ausgerichtete Coaching
. das auf die Beziehung ausgerichtete Coaching
und dies ebenso im persönlichen Bereich:
. das coaching des persönlichen Lebens (LIFE Coaching)
nur im Rahmen des professionellen Bereichs:
. das Coaching von Kadern
. das Coaching von Managern
. das Coaching von Führungskräften
Das Coaching ist:
… eine Reihe von individuellen Unterredungen zwischen einer Person (den gecoachten) und einem Fachmann (der Coach), die zum Ziel haben, der Person zu helfen, ihre Zielsetzungen zu erreichen, und ihr persönliches oder professionelles Leben zu meistern. (Francois Delivré: das Trainerhandwerk)
Das coaching ist nicht:
. ein Werkzeug, das sich an eine Gruppe wendet
. eine Psychotherapie
. ein Entwicklungswerkzeug für eine Person
. eine Kompetenzbilanz oder eine Bildung
. ein mehr oder weniger vergiftetes Geschenk (outplacement zum Beispiel)
. ein internes Werkzeug im Unternehmen
(Jacques Antoine Malarevicz: ein Coaching dank der systematischen Annäherung erreichen)
Das Coaching im professionellen Bereich:
Handelt sich um verschiedene Arten von Anträgen:
. Gutachtenforschung
. Gegenüberstellungsproblem
. Leitungsproblem von Gruppen oder von Sitzungen
. Problem der Entscheidungsfindung
. Verwaltungsproblem der Zeit
. Neue Verantwortungen
. individuelles Problem
. Trauerproblem
(Jacques Antoine Malarevicz: ein Coaching dank der systematischen Annäherung erreichen)
Das Coaching im persönlichen Bereich:
Handelt sich um verschiedene Arten von Anträgen:
. Verlangen, sein Leben in die Hand zu nehmen, sich zu ändern, fortzuschreiten, die Energie zu finden, um es zu machen
. die Schwierigkeiten analysieren, die Situationen mit denen der gecoachte konfrontiert wird
. seine Werte und seinen Glauben identifizieren
. sich konkrete Ziele setzen und sie erreichen
. dauerhafte und positive Änderungen errichten
Die systematische Annäherung ist:
… ein Vorgehen, um ein System zu untersuchen, das sich bemüht, anstatt die verschiedenen Teile getrennt zu erfassen, die Gesamtheit der Bestandteile des Systems global zu verstehen, indem es sich ganz besonders für ihre Verbindung und ihre Wechselwirkungen interessiert. Es ist auch zu versuchen zu begreifen, wie jedes Element zur Zweckbestimmung des Systems beiträgt, und trotzdem seine eigene Identität bewahrt. (Arlette Yachinovsky: die systematische Annäherung) Für eine Systemiker hat das Persönlichkeitskonzept keinen Sinn… es ist für ihn eine schwarze Kiste, von der er nur die Eingänge und die Ausgänge anschaut… die systematische Diagnostik besteht darin, zu finden, welches die Gesetze sind, die eine Person leiten, eine Beziehung oder eine Gesamtheit von Personen… die systematische Intervention sucht die Schlüsselstelle des Systems , welche erlaubt, die Gesetze zu ändern. (Francois Delivré: das Coachhandwerk).